Program školení managementu na podporu podnikání malých a středních evropských podniků v Číně

• | Tisk |

Podrobnosti

Vytvořeno 22. květen 2008

Napsal Redakce

Během uplynulých 10 let se Čína postupně stala jedním z nejdynamičtějších světových trhů s významným konstantním tempem růstu.Stále více společností ze zemí Evropské unie v důsledku toho rozpoznalo potenciál, který tento trh nabízí.Zejména malé a středně velké podniky však i nadále váhají s úsilím proniknout na čínský trh.Tento zdráhavý postoj je často ovlivněný nedostatkem zkušeností a také kulturními a jazykovými bariérami.

Cílem společného programu sponzorovaného Evropskou unií a Čínou je podpora podnikání malých a středně velkých evropských podniků v Číně na základě nabídky schématu školení na vysoké úrovni.Program výměny a školení pro manažery (METP) mezi Evropou a Čínou je financován Evropskou unií a Čínou a umožňuje společnostem i nevládním organizacím vybudovat nebo posílit jejich obchodní aktivity v Číně.

Desetiměsíční program financovaný Evropskou unií nabízí malým a středně velkým podnikům školení pro zaměstnance, kteří se tak stanou kompetentními odborníky na čínský trh.V ideálním případě budou tito odborníci využívat svých nabytých dovedností a kontaktů při vedení obchodních jednání s Čínou.

Dlouhodobým cílem programu METP je posilování a stálé zlepšování vztahů mezi Evropskou unií a Čínou prostřednictvím výměny a ekonomické spolupráce. Stefan Hell, vedoucí týmu v Pekingu:„Hlavním předpokladem úspěšného podnikání v Číně je důkladná znalost ekonomiky, kultury a obchodní etiky.A přesně to program METP účastníkům nabízí. Program zároveň slouží jako platforma, na které se Evropané a Číňané setkávají a vytvářejí dlouhodobé vztahy  – základ úspěšného podnikání v Číně.“

Kromě organizace celého pobytu hradí Evropská unie také školné. Program METP poskytne účastníkům měsíční příspěvek na životní náklady (přibližně 1000 eur).Všichni absolventi obdrží oficiální diplom podepsaný velvyslancem Evropské unie v Číně.

Žadatelé by měli mít žádnou nebo jen velmi omezenou znalost čínštiny, věk 26 až 40 let a nejméně pětiletou praxi. Kromě věrohodné akademické kvalifikace musejí kandidáti předložit také přesvědčivý obchodní plán pro svůj pobyt v Číně.Žadatelé, kteří přesvědčí evropskou a čínskou výběrovou komisi o proveditelnosti svého obchodního plánu, obdrží pozvání k osobnímu pohovoru do hodnotícího střediska v Bruselu nebo Pekingu na červenec 2008.

Zdroj: BusinessInfo.cz, redakčně upraveno a zkráceno